12月5日，长安人社依托延安大学西安创新学院2026届毕业生综合类招聘会，成功开展长安区2025年“公共就业服务进校园”活动，旨在搭建校企对接桥梁，为高校毕业生提供精准就业指导与政策支持，助力青年学子平稳步入职场。

活动现场长安人社选派的专业就业指导师与政策咨询师坐镇服务专区，为毕业生提供“一对一”精准帮扶。指导师围绕简历优化、面试技巧、职业规划等核心需求，通过案例分析、模拟面试等形式破解求职困惑；政策咨询师则详细解读就业见习补贴、创业担保贷款等利好政策，现场发放就业创业政策汇编、岗位需求手册等资料。

延安大学西安创新学院高校就业服务驿站成为本次活动的重要载体，发挥着“政企校三方联动枢纽”作用。长安人社以驿站为依托，将公共就业服务主动下沉校园，打破传统服务时空限制，通过“固定驿站+流动服务”模式，整合岗位资源、政策资源与育人资源，有效解决企业需求与毕业生求职之间的“信息差”问题，为学子提供“校园里”的全链条就业服务。这种前置化、常态化的帮扶模式，正是长安区“1131”就业帮扶前置、提升人社服务质效的生动实践。

下一步，长安区人社局将持续深化高校就业服务驿站建设，计划围绕2026届毕业生求职关键期，开展直播带岗、直播就业指导讲座、直播政策宣讲等系列活动。同时，将进一步拓展线上服务渠道，通过线上形式延伸服务触角，持续优化“政策宣传+指导帮扶+岗位对接”的全流程服务体系，助力更多高校毕业生实现高质量就业。