“年底店里正缺人手，你们上门问需求、送政策，真是及时雨！”12月18日下午，小寨路街道雁南一路一家餐饮店感慨道。为精准对接企业年底用工需求、拓展居民“家门口”就业机会，雁塔区人社局组织开展就业“邻”距离——家门口就业服务驿站访企拓岗活动，通过面对面走访、实打实问需，将就业服务送到商户门口、群众身边。

本次活动围绕“精准走访、按需拓岗、政策上门”展开，工作人员深入雁南一路沿街商户，逐户了解经营状况、用工缺口及技能要求。走访覆盖餐饮、医药、快递驿站、零售便利店等48家商户，共采集到12家商户提供的有效岗位52个，涵盖服务员、药剂师、快递分拣、销售顾问等多种类型，岗位信息实时录入驿站岗位资源库，为后续精准匹配奠定基础。

走访过程中，工作人员同步开展“送政策、解难题、促匹配”三合一服务，详细讲解针对小微企业及个体工商户的社保补贴、稳岗扩岗政策；现场解答商户提出的短期用工、技能培训等问题；推介“秦云就业”线上平台及驿站线下招聘渠道，鼓励商户通过“政府搭台”实现高效招工。不少商户反馈：“以前招人靠熟人介绍，信息有限。现在有驿站统一收集、定向推送，效率高、更放心。”

此次走访不仅充实了“家门口”岗位储备，也进一步摸清了年底市场用工需求的动态变化。下一步，雁塔区人社局将依托各街道就业服务驿站，持续开展“访企拓岗”常态化行动，定期更新商户用工台账，组织小型专场招聘会或岗位推介活动，推动岗位信息与求职需求快速对接、精准匹配，切实将走访成果转化为稳就业、惠民生的实际成效，让“邻里就业”成为辖区居民安心就业、商户放心用工的温暖纽带。