正值春节前后农民工返乡关键期，为搭建企业用工与劳动力就业的精准对接桥梁，1月26日，镇安县同舟济人力资源公司在户家塬镇成功举办2026年“春风行动”暨就业援助季专场招聘会。活动依托“送岗位、送政策、送服务”核心举措，在县就业服务中心、户家塬镇便民服务中心指导支持下，有效激活本地就业活力，为稳岗返岗工作注入实效动能。

户家塬镇便民服务中心主任李志峰、干部秦益，同舟济人力资源公司负责人刘娥及团队成员，全镇19个村信息员、返乡务工人员、农村劳动力等300余人参与活动。李志峰结合全镇就业工作实际，对村级信息员提出工作要求，明确以“入户摸排无死角、岗位对接精准化、考核落实严标准”为重点，深耕基层就业服务末梢，持续提升服务质效，扩大就业帮扶覆盖面。刘娥围绕2026年“春风行动”部署开展业务培训，提出“互学互鉴提质效、同心聚力创佳绩”“密切联动强沟通、无缝对接暖民心”工作倡议，聚焦“精准、高效、贴心”服务目标，推动就业服务提质升级。

为匹配不同群体就业需求，同舟济人力资源公司提前梳理筛选，归集云南、江苏、西安、渭南等多地优质岗位1800余个，重点涵盖普工、采摘类岗位，月均薪资稳定在5000元以上，兼顾收入保障与岗位适配性。公司计划自2月22日起，分批次组织“点对点”集中输送，全程保障务工人员安全返岗。活动现场，工作人员有序发放招聘简章、政策手册等资料500余份，细致解答薪资待遇、社保缴纳、交通保障等群众关切问题，累计接待咨询300余人次，完成就业意愿登记260余人，有效破解农村劳动力“就业信息不畅、岗位选择有限”的痛点，让务工人员在家门口感受到暖心服务，增强了外出就业的信心。

此次专场招聘会是同舟济人力资源公司践行社会责任、助力民生就业的具体实践。下一步，公司将以此为契机，深化与政府部门、用工企业的协同联动，聚焦农民工、农村劳动力等重点群体，常态化开展“点对点”输送、岗位精准推荐、政策解读、后续跟踪等服务，实现“岗位送到家门口、服务跟进全过程”，以专业化服务打通就业服务“最后一公里”，为区域就业工作开局起步筑牢基础，助力乡村振兴发展。